■特集　チームで取り組む認知症ケアメソッド「ユマニチュード」-その理念とケアの実際■

□ユマニチュードとの出会いと日本への導入（本田　美和子）
□ユマニチュードのケアメソッド
基本的な技術だからこそ，できているつもりでできていないこと（伊東　美緒／本田　美和子）
□多くの認知症ケア理論が存在するにもかかわらずなぜユマニチュードが必要か（伊東　美緒）
□【実践報告：国立病院機構東京医療センター】
総合内科病棟におけるユマニチュード実践
認知症の人を「わからない人」のままにしない看護（林　紗美／高光　希世／森谷　香子）
□【実践報告：国立国際医療研究センター病院】
急性期病院の個室病棟におけるユマニチュード実践
患者と心の通い合う看護を取り戻す（金沢　小百合／丸藤　由紀）
□【実践報告：東京都健康長寿医療センター】
精神科病棟におけるユマニチュード実践
尊厳を大切にし，思いを実践するケア（木村　陽子）
□【実践報告：国立病院機構東京医療センター】
退院調整看護師としてユマニチュードを実践すること（盛　真知子）
□Column
看護管理者からの期待（久部　洋子）


□巻頭インタビュー
社会との対話から，組織の価値を再構成する
資生堂創業140周年「未来椿プロジェクト」に学ぶ（臼井　文／吉岡　牧子／北浦　暁子（インタビュアー））
□特別記事　3回シリーズ
看護管理者のためのメンタルヘルス演出術(1)
メンタルヘルス支援に「演出」の視点を（武藤　清栄）


[シリーズ]
●職員の安心を支える病院デカ　(22)
“ナースよ銃をとれ”（田中　俊夫）

●専門看護師の臨床推論+　(21)
慢性疾患患者がふらっと訪れる看護外来
「ねばならない」からの解放（米田　昭子）

●患者の目線　その先へ－医療関係者が患者や家族になって　(10)
助産師は最高の水先案内人！
「安産の家」を形づくる４本の柱とは？（大久保　菜穂子）



[連載]
●やじうま宮子の看護管理な日々　(91)
他職種の大変さを理解する（宮子　あずさ）

●おとなが読む絵本　ケアする人，ケアされる人のために　(89)
子どもは何が大事なことか感知している（柳田　邦男）